HOME » お知らせ

スタッフ募集のお知らせ

プロヴィデザインでは、ただ今スタッフ(コーディングスタッフ)を募集中です。


ウェブデザイン経験者であることが望ましいですが、様々なメディアデザインの経験者であれば、実績を踏まえて採用を検討いたします。
9:00〜18:00のフルタイムでの正社員だけでなく、パートタイムでの短時間勤務もご相談に応じます。
デザイン経験者だけど、ウェブのデザインは初めて...
子育てで忙しく、自分のスキルを発揮できる職種がない...
などの悩みをお持ちの方は、一度履歴書とポートフォリオをご持参の上、お気軽にご相談下さい。



■プロヴィデザインについて
  • Web制作を専門に行うデザイン会社です
  • 個人事業7年+法人化10年の富山の老舗Webデザイン会社です
  • 企画提案からデザイン、コーディング、CMS構築、SEOなどのアフターまで全てをほぼ自社だけで行う独立系の会社です
  • 直接クライアント様からの依頼が多い、いわゆる「直請け」の会社です
  • 大手企業から個人事業主まで、幅広い職種のウェブサイトを制作していますので、様々なスキル、経験が身に付きます
  • ほぼ富山県のクライアントがメインの地域密着型企業です
  • 現在スタッフは3名。代表以外は全て女性ですので、明るく華やかで楽しいオフィスが自慢です
  • この業界では珍しい「ノー残業」「完全週休二日」、スタッフのより良い暮らしと、永続的な就業のために実践し続けています
  • いたずらに大きくするより、固くて重い、地域に大切にし大切にされる会社でありたいと思っています


■プロヴィデザインの経営理念
  1. 私たちは人と人とが響き合い、 想いが結ばれるコミュニケーションをデザインします。
    (人と人、企業と人、企業と企業が互いを必要として結ばれる良縁創造企業となります)
  2. 私たちは「結びつき」応援企業として、 希望と調和で満たされた「編目社会」を創造します
    (たったひとつの結び目が、やがてマスクメロンの編目のように大きなネットワークとなり、誰とで も繋がる、想いを共有できる社会の仕組み作りを創造し、 「世間の編目を狭くする」のが私たちの役目です)
  3. 私たちは高めあえることを悦び、分かち合えることを愛しむ 思いやりイッパイの会社づくりをします。
    (社会のために自分を高め、自分の高まりが社会を高める、 助け合いで成長し、成長が助け合いを生む慈愛に満ちた、こころ通う共同体を目指します。)




■募集内容
  • 募集職種:
    ウェブデザイナー(主にHTMLコーディング)
  • 仕事内容:
    お客様からご依頼のあったウェブサイト(ホームページ)のデザイン、HTMLコーディング
       既存のお客様からの修正などの作業。
       将来は、お客様との打合せ・提案等につきましてもご対応頂きます。
  • スキル:
    <必須>
       サイト制作実務経験。
       HTML・CSSコーディング実務経験。
       イラストレーター・フォトショップが使用できること。
       <優遇>
       ウェブディレクター実務経験。
       CMS(ワードプレス・ムーバブルタイプ 等)のテンプレート制作経験。
       スマートフォンサイト制作経験。
       SEO一般知識。
       Javascript、PHP、Perlなどのスクリプト言語使用経験。
  • 募集人数:
    1名
  • 雇用形態:
    正社員またはパート
    ※3か月の試用期間があります。
  • 賃金:
    (1)160,000円~180,000円
    (2)200,000円~240,000円
    パートタイマーの場合は就業可能時間に応じ、要相談
  • 勤務時間
    9:00~18:00(休憩60分)
  • 休日
    週休2日制(土日祝日・年末年始・お盆 等、当社就業カレンダーによる。年間休日数125日)
  • 加入保険
    社保完備(雇用・労災・健康・厚生)
  • 通勤手当
    距離に応じ支給

■選考の流れ
  1. ご応募
    電話にてお問合わせください。
    担当者不在の際は、改めて担当者より連絡致しますので、連絡先をお伝えください。
  2. 書類選考
    履歴書・ポートフォリオ・職務経歴書を送付ください。
    制作実績を掲載したウェブサイトをお持ちの方は、サイトのURLをご連絡ください。
    ※ポートフォリオ・サイトURL送付、ご連絡の際は、ご自身の対応内容等を可能な限り詳細に記載ください。
    選考の上、1週間ほどで結果をご連絡いたします。
    ※ポートフォリオは必須です。無い方は面接を受けられません。
  3. 筆記試験・面接
    書類選考を通過された方は、筆記試験(HTML・CSSなど、サイト制作に関する知識を問う試験です)及び面接を行います。
    面接は複数回実施する場合があります。

■採用の基準
即戦力を募集しておりますが、スキル・経験が少ない方でも「やる気と向上心」「コミュニケーション力」のある方を重視致します。
仕事を通して、社会にどのように貢献できるか、ご自身がどこまで成長したいかのビジョンを持っている方を再優先します。


■お問合せ
TEL:076-411-7242
採用担当:谷井



▲Page先頭へ